[課程背景]
    領越®領導力研修是建立在詹姆斯•庫澤斯和巴里•波斯納的獲獎著作《領導力》基礎上的一門課程。詹姆斯•庫澤斯和巴里•波斯納廣泛地研究了普通人是如何成為成功的領導者，以及這些領導者在個人最佳領導實踐中展現(xiàn)出來的共性。他們發(fā)現(xiàn)領導力不是一部分人與生俱來的神秘力量，而是一系列可以觀察并學習到的行為。
   即使商業(yè)內(nèi)涵隨時發(fā)生變化，成功商業(yè)領導者的特質(zhì)卻從來沒有改變過，有些性格特質(zhì)一直在塑造，并將繼續(xù)塑造出成功的領導者。詹姆斯•庫澤斯和巴里•波斯納把這些特質(zhì)歸納成了“卓越領導者五種習慣行為®”，分別是：以身作則、共啟愿景、挑戰(zhàn)現(xiàn)狀、使眾人行和激勵人心。
[培訓對象]
    企業(yè)政府領導者、中高層管理者、管理者代表等。
[培訓目的]
   學員在接受了“領越®領導力研修”培訓和學習之后，將能夠：
•    進一步全面認識并找到自己當前階段領導力的長短板，有意愿有針對性地提高領導能力，掌握領導力持續(xù)提升的方法、途徑
•    建立領導者的信譽、使自己的行動與共同團隊理念保持一致，為團隊樹立榜樣
•    提升領導者的前瞻能力，掌握如何更好傳播團隊基本價值觀和理念，激發(fā)他人與自己分享共同愿景，增強團隊執(zhí)行力
•    培養(yǎng)領導者追求卓越精神，尋找機會帶來團隊發(fā)展壯大，并承擔必要的風險
•    提升領導者帶領團隊的高效執(zhí)行力，掌握整合體系的方法，推動組織目標
•    提升領導者激勵他人、構(gòu)建人才體系的能力，增強團隊凝聚力
•    將卓越領導者五種習慣行為應用到實際工作中，以應對具體的挑戰(zhàn)帶領團隊走向卓越
[培訓大綱]
   領導力的本質(zhì)就是如何動員他人自愿的在組織中做出卓越的成就，就是領導者如何通過努力帶領團隊把組織理念化為行動，把愿景化為現(xiàn)實，把障礙化為機會，是如何創(chuàng)造一種氛圍讓團隊在此氛圍下抓住極富挑戰(zhàn)性的機會取得非凡的成功。 

• 以身作則
• 共啟愿景
• 挑戰(zhàn)現(xiàn)狀
• 使眾人行
• 激勵人心