[課程背景]
領越®領導力研修是建立在詹姆斯•庫澤斯和巴里•波斯納的獲獎著作《領導力》基礎上的一門課程。詹姆斯•庫澤斯和巴里•波斯納廣泛地研究了普通人是如何成為成功的領導者,以及這些領導者在個人最佳領導實踐中展現(xiàn)出來的共性。他們發(fā)現(xiàn)領導力不是一部分人與生俱來的神秘力量,而是一系列可以觀察并學習到的行為。
即使商業(yè)內(nèi)涵隨時發(fā)生變化,成功商業(yè)領導者的特質(zhì)卻從來沒有改變過,有些性格特質(zhì)一直在塑造,并將繼續(xù)塑造出成功的領導者。詹姆斯•庫澤斯和巴里•波斯納把這些特質(zhì)歸納成了“卓越領導者五種習慣行為®”,分別是:以身作則、共啟愿景、挑戰(zhàn)現(xiàn)狀、使眾人行和激勵人心。
[培訓對象]
企業(yè)政府領導者、中高層管理者、管理者代表等。
[培訓目的]
學員在接受了“領越®領導力研修”培訓和學習之后,將能夠:
• 進一步全面認識并找到自己當前階段領導力的長短板,有意愿有針對性地提高領導能力,掌握領導力持續(xù)提升的方法、途徑
• 建立領導者的信譽、使自己的行動與共同團隊理念保持一致,為團隊樹立榜樣
• 提升領導者的前瞻能力,掌握如何更好傳播團隊基本價值觀和理念,激發(fā)他人與自己分享共同愿景,增強團隊執(zhí)行力
• 培養(yǎng)領導者追求卓越精神,尋找機會帶來團隊發(fā)展壯大,并承擔必要的風險
• 提升領導者帶領團隊的高效執(zhí)行力,掌握整合體系的方法,推動組織目標
• 提升領導者激勵他人、構(gòu)建人才體系的能力,增強團隊凝聚力
• 將卓越領導者五種習慣行為應用到實際工作中,以應對具體的挑戰(zhàn)帶領團隊走向卓越
[培訓大綱]
領導力的本質(zhì)就是如何動員他人自愿的在組織中做出卓越的成就,就是領導者如何通過努力帶領團隊把組織理念化為行動,把愿景化為現(xiàn)實,把障礙化為機會,是如何創(chuàng)造一種氛圍讓團隊在此氛圍下抓住極富挑戰(zhàn)性的機會取得非凡的成功。
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以身作則
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共啟愿景
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挑戰(zhàn)現(xiàn)狀
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使眾人行
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激勵人心